환경 챌린지도 하고, 자기계발합시다! 📚🖥️🎾
크레버스 ESG는 3월 18일 세계 재활용의 날을 맞이하여 일상 속 재활용을 습관화하는 ‘환경 챌린지’와, 임직원의 성장과 삶의 리프레쉬를 위한 ‘자기계발 인증 챌린지’를 시행합니다. 그동안 실천했던 환경 챌린지 중 재활용과 업사이클링, 자원을 절약하는 실천 행동 등을 다양하게 인증하며 세계 재활용의 날에 대한 의미를 다지고 환경 보호 실천 활동을 지속해갑니다. 그리고, 전사에 확산 중인 온라인과 오프라인의 교육 프로그램에 참여하거나, 개인적인 활동으로 자기계발을 도모하는 실천 활동을 인증합니다. 자세한 내용은 아래 공지문과 교육자료를 참고하여 으쓱 챌린지 앱에 인증해보세요!
[3/18 세계 재활용의 날은 무슨 날인가요?]
🌍 세계 재활용의 날이란?
세계 재활용의 날(Global Recycling Day)은 2018년 세계재활용재단(Global Recycling Foundation)에 의해 제정된 기념일로, 매년 3월 18일에 전 세계에서 재활용의 중요성을 강조하는 날입니다. 이 날은 단순히 쓰레기를 줄이는 것을 넘어, 자원을 보호하고 지속 가능한 지구를 만들기 위한 재활용의 가치를 되새기는 의미를 가집니다. 재활용이 환경뿐만 아니라 경제와 사회에도 긍정적인 영향을 준다는 점을 인식하고, 더 많은 사람들이 적극적으로 재활용을 실천할 수 있도록 독려하는 것이 핵심 목표입니다.
※ 세계 재활용의 날, 왜 중요한가요?
환경 보호 🌱
폐기물 증가로 인한 토양 오염, 해양 쓰레기 문제, 미세플라스틱 문제 해결
재활용을 통해 에너지 소비 감소, 탄소 배출 저감, 지구온난화 방지
자원 절약 🔄
지구의 한정된 천연자원(금속, 석유, 물 등)을 보호하고, 재사용 가능한 자원을 효율적으로 활용
예를 들어, 알루미늄 캔을 재활용하면 새 캔을 만들 때보다 95%의 에너지를 절약 가능
경제적 이익 💰
재활용 산업은 새로운 일자리 창출과 함께 경제 성장에 기여
재활용을 통해 기업과 가정에서도 비용 절감 효과 기대 가능
사회적 책임 & 지속 가능성 🤝
기업과 개인이 협력하여 지속 가능한 순환 경제(circular economy) 구축
미래 세대를 위한 친환경적인 삶의 방식 정착
[우리가 쉽게 실천 할 수 있는 일상 속 재활용 행동]
올바른 분리배출 습관 기르기
플라스틱, 캔, 종이, 유리 등 재활용 가능 자원은 깨끗이 씻어 분리배출
라벨 제거 & 음식물 잔여물 없는 상태로 버리기
종이컵, 코팅된 종이, 혼합 재질 플라스틱 등 재활용이 어려운 쓰레기 분류법 숙지
재사용 가능한 제품 사용하기
일회용품 대신 다회용품 사용 (텀블러, 장바구니, 스테인리스 빨대 등)
전자제품, 가구 등은 수리 후 재사용하거나 중고 거래를 통해 새로운 주인을 찾기
업사이클링(Upcycling) 활용
헌 옷을 새로운 패션 아이템이나 에코백으로 리폼
플라스틱 병을 화분이나 수납 용도로 재사용
제로웨이스트(Zero-Waste) 라이프 실천
불필요한 포장재 줄이기 (벌크 매장 이용, 리필 스테이션 활용)
음식물 쓰레기 줄이기 (유통기한 확인, 필요한 만큼만 구매)
커피 찌꺼기, 달걀 껍데기 등을 활용한 천연 비료, 천연 세제 만들기
지역 재활용 캠페인 & 커뮤니티 참여
지역 재활용 센터 방문 및 자원 순환 활동 참여
기업과 협업하여 폐플라스틱/의류 재활용 프로젝트 동참
📍작은 실천이 만드는 큰 변화!
세계 재활용의 날은 단순히 ‘재활용을 잘하자’는 의미를 넘어, 우리의 생활방식과 소비 습관을 바꿔 지속 가능한 미래를 만드는 것이 목표입니다. 재활용은 환경 보호, 자원 절약, 경제적 이점을 모두 충족하는 중요한 활동이며, 우리의 작은 습관 변화가 큰 변화를 만들어낼 수 있습니다. 올바른 분리배출부터 재사용, 업사이클링, 제로웨이스트 실천까지! 3월 18일을 기념하며, 한 가지라도 실천해보는 것은 어떨까요? 😊♻️
[자기계발 챌린지, 왜 하는 건가요?]
성장은 선택이 아니라 필수입니다!우리의 경쟁력은 꾸준한 학습과 자기계발에서 나옵니다. 이를 위해 으쓱챌린지 앱에서 환경 챌린지와 병행하여 “자기계발 인증 챌린지”를 시행합니다. 이 챌린지는 직원들이 자발적으로 자기계발 목표를 설정하고, 실천한 내용을 인증하며 성장의 가치를 함께 공유할 수 있습니다. 업무 역량을 강화하고, 개인적인 성취감을 높이며, 나아가 조직 전체의 경쟁력을 높이는 기회가 될 것입니다.
✅ 왜 중요한가요?
✔ 역량 강화 – 빠르게 변화하는 업무 환경에 적응하고, 지속적인 성장 가능성을 확보할 수 있습니다.
✔ 자기 동기 부여 – 목표를 설정하고 달성하는 과정에서 성취감을 얻고, 더 큰 도전에 도전할 수 있습니다.
✔ 사내 성장 문화 조성 – 서로의 발전을 응원하며 긍정적인 학습 문화를 만들어 갑니다.
✨ 자기계발 예시
🔹 전문성 강화 – 직무 관련 자격증 취득, 온라인 강의 수강, 독서 활동(그룹/개인)
🔹 외국어 학습 – 영어, 중국어 등 외국어 공부 및 인증
🔹 IT 및 디지털 역량 강화 – 온라인 학습, 오프라인 AI 교육참여 인증
🔹 건강 및 웰빙 – 운동 목표 설정, 온/오프 사내 운동 참여, 개인 운동 실천
작은 변화가 큰 성장을 만듭니다! 지금 바로 목표를 세우고, 새로운 도전에 나서보세요. 🚀
궁금하신 사항은 ESG Div. 로 문의주세요.
감사합니다.
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